发布时间：1899年12月30日
有效期至：2014年3月25日
公　　司：  VIP
企业法人：
成立时间：
企业性质：
经营模式：

招聘对象：全职
工作地点：
发布日期：2014-3-10

招聘人数：1
工资待遇：面谈
有效期限： 15 天

要求：
职位描述：1、负责公司人事系统的相关工作；
2、主要针对公司内部员工的培训管理及相关工作；
3、具备针对企业人事晋升、考核等环节有成熟运作经验；
4、针对企业内部员工长期发展规划机制；
5、协助总经理处理公司内部人员管理相关事务、基本合同的草拟工作；
6、能力强者可以兼代企业渠道运营部工作（额外分成模式）；
职位要求：1、必须擅长人员的培训、公文撰写能力较强，尤其是PPT的制作及分享能力；
2、人品第一位，对企业忠诚度高，具备分享自我的精神；
3、有一套管理企业内部员工成熟运作经验者优先考虑；